Vzdelávanie zamestnancov prináša firmám zvýšenie ich odbornosti a efektivity v špecifických oblastiach, zlepšenie motivácie, spokojnosti a morálky a tým aj znižovanie ich fluktuácie. Áno, ale nedarí sa to pomocou akéhokoľvek vzdelávania…

Avris Academy je vzdelávanie na mieru, ktoré napomáha k zvýšeniu osobnostnej a profesionálnej úrovne zamestnancov firiem.

Jednorazové školenia a kurzy často neprinášajú požadované výsledky. Preto sme sa v roku 2016 rozhodli vytvoriť koncept Avris Academy – projekt súvislého vzdelávania pre zamestnancov firiem. V roku 2019 bol úspešne ukončený už tretí ročník našej akadémie pre nášho klienta – spoločnosť SLOVCLEAN a. s. Projekt Avris Academy sme sa tak rozhodli prihlásiť do súťaže Projekt roka 2019.

Projekt roka 2019

Súťaž Projekt roka vyhlasujú Spoločnosť pre projektové riadenie a PMI Slovakia Chapter spolu s webovým portálom efocus.sk. V roku 2019 bol vyhlásený už 7. ročník súťaže. Hlavným kritériom súťaže je celková úspešnosť projektu, použitie nástrojov projektového riadenia, inovatívnosť a komplexnosť projektového riadenia. Do finálového výberu postúpili tri projekty, z ktorých odborná porota rozhodla o konečnom poradí:

1. miesto: Implementácia Zákona proti byrokracii I. vlna (zadávateľ: Úrad podpredsedu vlády SR pre investície a informatizáciu).
2. miesto: Projekt New way of work (zadávateľ: Tatra banka).
3. miesto: Avris Academy (predkladateľ: Avris Consulting).

„Sme veľmi radi, že sa medzi mnohými zaujímavými projektmi nestratil ani náš projekt súvislého vzdelávania, ktorý úspešne funguje u nášho klienta už 3 roky a pokračovať bude aj naďalej. Ocenenie nás veľmi potešilo a motivuje nás v ďalšej práci a rozvoji tohto projektu,“ vyjadril sa Ing. Daniel Karas, konateľ spoločnosti Avris Consulting.

Video z prezentácie projektu Avris Academy na vyhlasovaní výsledkov súťaže Projekt roka nájdete TU.

Ako doplnila JUDr. Monika Fegyveres Oravská, managing consultant a tiež projektová manažérka 3. ročníka Avris Academy pre SLOVCLEAN: „Do projektu je zapojených viacero zamestnancov Avrisu. Neustále sa snažíme zlepšovať projektové riadenie akadémie, procesy, komunikáciu, ale aj navrhovať vylepšenia na základe analýzy dotazníkov určených pre účastníkov akadémie a pomocou rozhovorov o očakávaniach a výsledkoch s manažmentom spoločnosti. Ocenenie našej práce na tomto projekte nás preto príjemne potešilo.“

Čo je to Avris Academy?

Avris Academy je vzdelávanie na mieru, ktoré napomáha k zvýšeniu osobnostnej a profesionálnej úrovne zamestnancov firiem. Zároveň zvyšuje úsilie a lojalitu zamestnancov na rôznych pozíciách a tým optimalizuje pracovnú silu, ktorá efektívne prispieva k úspechu firmy v podnikaní. Súčasťou Avris Academy je:

• Analýza potrieb objednávateľa (psychologické testy, dotazníky, analýza 360, prípadne iné nástroje na identifikáciu potrieb objednávateľa a správne nastavenie školení).
• Súbor na mieru vytvorených školení podľa požiadaviek a potrieb objednávateľa.
• Neobmedzený rozsah a zameranie tém (manažérske zručnosti, osobnostný rozvoj, počítačové zručnosti, …).
• Harmonogram školení počas celého „akademického roka“, t. j. od októbra do júna, prípadne podľa požiadaviek objednávateľa.
• On-line aplikácia, ktorá jednoducho sprostredkúva všetky dôležité informácie pre účastníkov školení a zabezpečuje akadémiu procesne.
• Odborní lektori a skúsený tím organizátorov.

Zaujalo vás súvislé vzdelávanie pre zamestnancov Avris Academy?

Kontaktujte nás, radi vám povieme viac.